相關面試的精選知識

“眉目傳情”獨闖面試關

“眉目傳情”獨闖面試關

眉目傳神熱情自信一般說來,眼睛會表現出自卑和自信、誠實和偽裝。在你進門之後,面試者會叫你的名字,與你打招呼;在問話的過程中,他會用眼睛注視你。如果你的眼光遊移不定,逃避他的注視,這既表示你比較拘謹,也表示你對他的問題...

面試實戰中需掌握的言語技巧

面試實戰中需掌握的言語技巧

一、“我”字的使用1.減少“我”字的使用頻率;2.儘量變單數的“我”為複數的“我們”;3.用較有彈性的“我覺得”“我想”來代替強調意味很濃的“我認為”、“我建議”等詞語,以起到緩衝作用;4.使用“我們”的替代語,如“大...

千萬不要去這些公司面試

千萬不要去這些公司面試

日前,前程無憂論壇就“那些讓你一看就不想去的公司招聘啟事”這一話題展開了熱烈討論。網友們紛紛吐槽很多公司的招聘文案寫得讓人忍無可忍,其中“公司背景異常”、“招聘廣告內容不規範”和“要求多,招全能人才”等成為...

常見面試錯誤看看主考管會犯什麼錯誤

常見面試錯誤看看主考管會犯什麼錯誤

開無軌電車有的面試者面試時會叉開話題或是重複話題,而應聘者也會有意或無意地把目標引開,這樣一個面試就會開起無軌電車沒完沒了,一次面試拖了好幾個小時,這樣既影響了以後的面試,也使面試的內容不集中。空氣緊張除非是為...

MBA面試個人簡歷這些細節不容小覷

MBA面試個人簡歷這些細節不容小覷

原因一:質疑自己的學習能力MBA的報考條件是本科畢業三年,報考人群中25%的報考者工作年限為3—5年,32%的報考者工作年限為5—8年,這兩個群體數量最為突出。即三分之一的MBA考生年齡在27—30歲之間,這個年齡段的考生,離開校園...

牛娃為什麼面試近十所國小都被拒?

牛娃為什麼面試近十所國小都被拒?

又進入一年一度的升學季,社會上各類幼小銜接輔導班報名火爆,不少家長為孩子報了多個培訓班,希望孩子能在“幼升小”中脫穎而出。但記者日前獲悉,曾有一名學了十幾門課程的“牛娃”,面試了近十所國小卻統統被拒,牛娃目前就讀...

最難回答的四個面試問題

最難回答的四個面試問題

問題一:你願意接受無酬的工作嗎?這個問題的真正意思是“你以這份工作的熱情度有多高?工作對你有吸引力嗎?”因此,薪水高低不是關鍵問題,就算你今天中了大獎,仍會在這家公司工作才是回答的重點,所以回答的方式很簡單,只要表現出...

幼升小面試回來孩子偷偷哭

幼升小面試回來孩子偷偷哭

今天上午帶著小桃去西師面試了,一路上爺爺奶奶,加上我們夫妻給孩子說個不停,該怎樣說話,該怎樣回答,孩子笑的一臉天真,我和老公偷偷的說,這孩子沒心沒肺的,咱們大人急的侯撓腮的,她什麼都不懂呀,老公說。小孩幹嗎要懂,你希望她壓...

[必備]夢見面試失敗

[必備]夢見面試失敗

心理學解夢夢見面試失敗夢見面試失敗,你的另一半需要你的關心,沒有朋友的,將會有桃花運。老人夢見面試失敗,則近期運氣平平,安守本份,可保平安,否則會招致壞運。做生意的人夢見面試失敗,主財運要全力以赴,方能進財。夢見面試,預...

教你如何克服面試的怯懦(集合)

教你如何克服面試的怯懦(集合)

進入職場的新人在面試過程中往往很緊張。即使他們做好了充分的準備和自信,但當他們走進面試室時往往會感到怯場,這也是他們無法通過面試的一個重要原因。面試的膽怯嚴重影響了應聘者在面試中的表現。如果候選人能很好地...

面試時被問到薪資要求該怎麼說好

面試時被問到薪資要求該怎麼說好

應聘時如果你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;如果你對薪酬的要求太高,那又會顯得你分量過重,公司受用不起。做好對薪資要求的回答,將更胸有成竹。回答好薪資要求的問題,關鍵在於把握好談薪的時機,要做到以下幾點:一、...

面試前24小時你要做哪些準備

面試前24小時你要做哪些準備

一、瞭解面試相關資訊1.應聘企業名稱2.應聘崗位3.面試時間4.面試地點&路線&交通工具5.要求攜帶的材料(簡歷、證件類)這些看似簡單的細節,總是有人會出錯。面試時說錯企業名稱、臨時更改崗位、遲到、坐錯車、忘帶簡歷&證...

電話回訪員的面試技巧

電話回訪員的面試技巧

首先,什麼是電話回訪員面試指導專家表示,電話回訪員是指公司電話客服部門相關負責人,利用電話裝置向回訪服務公司,關於本公司的產品及服務的態度及一些問題,從而達到更好的服務來提升公司的形象。其次,電話回訪流程技巧面試...

年後求職必知五大面試技巧

年後求職必知五大面試技巧

一、面試過程中的自我介紹“求職者的面試都是從自我介紹開始的,考官的提問都來自求職者提交的材料中自我介紹中的部分。所以,求職者在面試前,應該先準備一篇簡短的自我介紹。一般來講,自我介紹要體現姓名、學校、職務、優...

你是去面試有些事沒必要那麼做

你是去面試有些事沒必要那麼做

1、你是去找工作不是去發傳單有人為了一次面試機會就廣投簡歷,根本不去考慮自己適不適合這份工作,只想儘快找到一份工作,這樣省錢還省力,想找到一份好工作簡歷不能像發傳單,見人就給,你就要有選擇性的投遞簡歷,這樣才能以好...

這樣解釋空白期面試才有戲

這樣解釋空白期面試才有戲

“裸辭”時間一長,空白期就來了!這個時候,在面試中無論如何也無法逃避HR對空白期的追問,不僅如此,HR可能產生一些不好的聯想;比如“空白期這麼長,能力不行?”、“是被公司辭退的嗎?”、“會不會太挑剔”……根據前程無憂論壇的...

面試時忘記帶簡歷怎麼辦

面試時忘記帶簡歷怎麼辦

生活中總會有些粗心鬼,因為粗心忘記帶簡歷的人也不少。萬一真出了這個事情該怎麼辦呢?大家應該都瞭解一下,有備無患。老實坦白,小編也有過面試忘帶簡歷的經歷。本來約定的時間是早上10點,因為鬧鐘出了問題,沒有按時響,等睜開...

未通過面試怎麼辦

未通過面試怎麼辦

1、目標專注找工作是最忌諱盲目投遞的,即使求職者很著急,也應該有針對性地傳送簡歷,不要盲目隨機海投。因為即使簡歷通過了篩選,面試環節沒有做好充分的準備,也是徒勞的。2、禮貌地接電話接聽電話是一個小舉動,但面試通知電...

優秀的面試官之面試前的準備工作

優秀的面試官之面試前的準備工作

《禮記·中庸》有這麼一句話"凡事豫則立,不豫則廢。言前定則不跲(jié),事前定則不困,行前定則不疚,道前定則不窮。翻譯下就是任何事情,事前有準備就可以成功,沒有準備就要失敗,說話先有準備,就不會詞窮理屈站不住腳;做事先有準...

面試時如何回答優缺點的問題

面試時如何回答優缺點的問題

關於優點面試官問應聘者這個問題有兩個目的:第一,判斷應聘者是否真實地闡述了自己的優點。第二,應聘者所闡述的優點是否是這個職位所需要的素質。準備工作:在面試之前就找出自己的3-5個優點;為每個優點找出幾個例子,最好來...

招聘經理談面試是非

招聘經理談面試是非

摩托羅拉公司中國區人力資源部負責招聘的經理董琦,幾乎天天與招聘面試打交道,作為一個老資格的面試考官,她對面試的見解,對廣大擇業者來說,無疑是金玉良言。“面試不是考試,不必過於緊張,”她的開場白可謂開門見山。“如果你...

面試結束後需要反思的十四點

面試結束後需要反思的十四點

關於如何準備、如何面試,我們談得很多。但在面試後應當做些什麼,反而被大家所忽略。在大多數情況下,只要面試一結束,很多求職者就開始鬆懈了,認為任務完成了,之後只要等訊息就行了。其實,每次面試結束後的總結可以為下一次的...

做好面試前十項準備工作

做好面試前十項準備工作

(一)盡力設法找尋所欲謀求行業的資料,瞭解你要面試單位的大致發展情況,以便先達到知已知彼的地步。為此,你可以向下列人員或部門諮詢:1、學校輔導人員。你認識的教師以及教師為你推薦的有關的專業教師。2、父母、朋友與親...

面試結束應該說的那句話

面試結束應該說的那句話

應聘、面試、等待,你在找到一份滿意的工作前總在重複這些過程。也許你會特地添置一些衣服。因為你應徵的這個職位不允許你穿著過於隨隨便便;也許你還會事先背誦好一段介紹自己的美文———還是英文的,因為你想去的那個職...

面試技巧之影響他人的能力

面試技巧之影響他人的能力

如果你是某事的負責人的話,你很容易讓他人聽你的;但是,當你不是負責人時,讓別人聽自己的話是非常難的事。想要培養自己影響他人的能力的話,得通過與他人的共同的理想和目標來建立個人關係。那些擁有影響力並能感召他人的應...